自春节假期结束以来，桥南镇紧密结合中央和省市区关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定，不断强化机关工作纪律，狠抓干部队伍作风建设，努力开创新年工作新气象。
一是严格考勤制度。上下班考勤由以前的点名制改为签到制，一月一汇总，凡无故缺勤2次以上者，按照规定严厉惩处；凡因事或因病确需请假者，领导须经镇党委书记批准，干部须经镇长批准，请假结束及时销假。用严格的管理消除作风涣散，纪律松弛等不良现象。
二是加强政策学习。每天利用会前40分钟由机关领导轮流带领大家集中进行政策理论、规章制度等学习，参会人员必须带齐“一本一笔”，记好学习笔记，做好会议记录。各业务部门须由主管领导组织学习业务知识每天不少于1小时，撰写调研文章每月不少于1篇。
三是提高窗口服务。镇便民服务大厅内党政办、农业办、计生办、劳保所、财政所、综治办和民政办等7个窗口全部开放，大门一角设有咨询台，休息区备有长椅、饮水机、纸杯等，相关规章制度和服务流程全部上墙公布，“一站式”服务和人性化设施极大方便了广大群众。
四是完善管理机制。研究制定了切实可行的考核办法，管好用活，奖惩兑现，充分调动机关领导干部工作的积极性。强化纪律监管，坚持肃风正纪，推行挂牌上岗、去向公示、服务承诺和责任追究等制度。全力打造一支想干事、能干事、会干事、干成事的优秀干部队伍。
（供稿 王昆）